Wie wirklich ist die Wirklichkeit?

Das war’s mit den Pressebeiträgen. Die KI kann das jetzt selbst.
Nach längerer Pause wäre es eigentlich wieder einmal Zeit für einen neuen Pressebeitrag.
Und dieser Beitrag hat nun eine etwas undankbare Aufgabe: Er soll gleichzeitig mein neuer und mein letzter sein.
Warum?
Weil sich die Welt des Schreibens, Recherchierens und Veröffentlichens in den vergangenen Jahren ziemlich grundlegend verändert hat.
Früher bedeutete ein Fachbeitrag: Thema überlegen, recherchieren, Quellen suchen, formulieren, überarbeiten, ein passendes Bild finden und das Ganze irgendwann veröffentlichen.
Heute lautet die Kurzversion ungefähr:
„KI, schreib mir bitte einen aktuellen Beitrag über Recruiting.“
Einige Sekunden später liegt der erste Entwurf auf dem Tisch.
Das ist praktisch. Sehr sogar.
Aber genau deshalb werde ich an dieser Stelle künftig darauf verzichten, regelmäßig irgendwelche vermeintlich brandaktuellen HR-Weisheiten zu produzieren, die mit hoher Wahrscheinlichkeit ohnehin unter freundlicher Mithilfe künstlicher Intelligenz entstanden wären.
Wer wissen möchte, welche Recruiting-Trends gerade diskutiert werden, was sich beim Active Sourcing tut oder welche neuesten Erkenntnisse es zu Mitarbeiterbindung, Führung oder Personalentwicklung gibt, kann das heute innerhalb weniger Minuten selbst recherchieren. Und sich von einer KI auf Wunsch gleich noch eine Zusammenfassung, Pro-und-Contra-Liste und Präsentation dazu erstellen lassen.
Was KI allerdings weiterhin nicht so einfach ersetzen kann, ist praktische Erfahrung.
Und genau darauf konzentriere ich mich lieber.
Auf konkrete Unternehmen. Konkrete Menschen. Konkrete Personalfragen. Und Lösungen, die nicht nur auf dem Bildschirm gut aussehen, sondern im Unternehmensalltag tatsächlich funktionieren.
Daher endet meine große Karriere als regelmäßige Pressebeitragsautorin hiermit offiziell.
Zum Abschied durfte die KI übrigens noch einmal ran.
Sie hat bei diesem Text mitgeholfen. (Anmerkung der Autorin: stimmt nicht - dies ist ein komplett KI-generierter Text - nur die Überschrift stammt von mir!)
Konsequenz muss schließlich sein. 😉



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